Настольная книга судьи по трудовым спорам, Маврин С.П., 2011

Настольная книга судьи по трудовым спорам, Маврин С.П., 2011.

    В данной книге рассмотрены различные аспекты реализации предписаний норм трудового законодательства, возникающие в правоприменительной практике. В изложении материала авторы стремились охватить основные категории, которые подлежат рассмотрению не только в рамках гражданско-процессуальной формы, но и в конституционном судопроизводстве. Кроме того, в книге всесторонне раскрыты вопросы подсудности и подведомственности трудовых споров. В изложении материала авторы активно использовали конституционное, трудовое и гражданско-процессуальное законодательство, а также различную судебную практику по делам, вытекающим из трудовых правоотношений. Книга пригодна для практического использования мировыми судьями, судьями федеральных судов общей юрисдикции и их помощниками, прокурорами, адвокатами, консультантами, руководителями юридических лиц и индивидуальными предпринимателями. Книга также может быть использована в учебном процессе юридических ВУЗов и факультетов.

В предлагаемой читателю книге под трудовыми спорами понимается разрешение в установленном законом порядке вытекающих из трудовых правоотношений споров, которые связаны с реализацией предписаний норм трудового права. В подавляющем большинстве случаев рассмотрение такого рода споров предполагает применение норм не только трудового, но и гражданско-процессуального законодательства. В силу этого судьи, рассматривающие данные споры, должны по общему правилу знать не только материальные нормы трудового права, но и нормы гражданско-процессуального законодательства, устанавливающие как общие, так и специфические требования к гражданско-процессуальной форме, в рамках которой разрешается большинство индивидуальных трудовых споров мировыми судьями и судьями системы судов общей юрисдикции. Соблюдение этого условия призвано способствовать не только достижению одной из важнейших целей трудового законодательства, коей является создание благоприятных условий труда, защиты прав и интересов работников и работодателей (абз. 1 ст. 1 Трудового кодекса Российской Федерации), но и обеспечению реализации важнейшего конституционного права российских граждан на эффективную судебную защиту их прав и свобод в сфере трудовых отношений и иных тесно связанных с ними социально-трудовых отношений (ч. 1 ст. 46 Конституции Российской Федерации). В этом смысле анализ судебной практики по трудовым спорам полезен не только в плане понимания того, каким объемом взаимосвязанных прав и обязанностей должны фактически обладать субъекты отношений, регулируемых трудовым законодательством, но и в плане выяснения вопроса, как должны разрешаться именно эти споры.

Судебная практика, в том числе судов высших судебных инстанций, не является, как известно, формально признанным в нашей стране источником норм права, тем не менее она выполняет весьма важную роль реального регулятора трудовых и связанных с ними отношений, поэтому ее знание жизненно необходимо не только для представителей судебного сообщества, но и для многочисленного корпуса руководителей юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, каждодневно применяющих нормы трудового законодательства в качестве органов работодателей или самих работодателей.

Оглавление
Предисловие
Раздел 1 Подведомственность и подсудность трудовых споров
Глава 1 Индивидуальные и коллективные трудовые споры
1 Общие положения
2 Понятие индивидуальных трудовых споров
3 Понятие коллективных трудовых споров
Глава 2 Органы по рассмотрению трудовых споров, подведомственность и подсудность трудовых споров
1 Органы по рассмотрению трудовых споров
2 Понятие подведомственности и подсудности трудовых споров
3 Виды подведомственности трудовых споров
4 Виды подсудности трудовых споров
5 Последствия нарушения правил о судебной подведомственности и подсудности
Раздел 2 Судебная практика и комментарии по отдельным категориям трудовых споров, рассматриваемых в суде
Глава 3 Трудовые споры о заключении и расторжении трудового договора
1 Трудовые споры о заключении трудового договора
2 Трудовые споры о расторжении трудового договора
2 1 Трудовые споры о расторжении трудового договора по инициативе работника
2 2 Трудовые споры о расторжении трудового договора по инициативе работодателя
Глава 4 Трудовые споры об отпусках, о материальной ответственности и признании забастовки незаконной
1 Трудовые споры об отпусках
2 Трудовые споры о материальной ответственности
3 Трудовые споры о признании забастовки незаконной
Раздел 3 Судебная практика.

Купить книгу Настольная книга судьи по трудовым спорам, Маврин С.П., 2011 .

Купить книгу Настольная книга судьи по трудовым спорам, Маврин С.П., 2011 .





Теги: учебник по юриспруденции :: юриспруденция :: право :: Маврин