Автор: Бородин И.А.
2004.
Перед вами книга, в которой впервые систематизированы вопросы психологии корпоративной безопасности. В ней рассмотрена человеческая составляющая безопасности организаций и влияние внутренних и внешних факторов, способных представлять угрозу для существования и успешного функционирования фирмы как системы. Источником опасности для организации могут стать не только конкуренты, криминальные структуры или коррумпированные чиновники, но и сами ее сотрудники, в том числе и те, кто по роду службы отвечает за безопасность фирмы, — и даже ее руководство. А потому чрезвычайно важно знать и помнить об этих обстоятельствах и принимать профилактические меры по обеспечению безопасности, чтобы избежать нежелательных последствий. Эти меры касаются, прежде всего, контактов с людьми — от поиска и отбора кандидатов на работу до культуры взаимоотношений внутри фирмы и даже практики увольнения.
Проблемы, затронутые в этой книге, выходят за рамки учебного курса, который читает ее автор в высших учебных заведениях. Они должны быть поняты и осознаны не только студентами, но и руководителями фирм, служб персонала и служб безопасности.
Эта монография появилась на свет благодаря двум обстоятельствам. Первое — это дежурный вопрос студентов, слушающих курс «Психология корпоративной безопасности»: «Где еще можно прочитать об этих вопросах?». Второе — ультиматум ректора Высшей школы психологии И. Л. Базенкова предоставить к концу августа рукопись монографии по психологии корпоративной безопасности.
Первоначально я хотел написать ее как конспект лекций того курса, который читаю в Высшей школе психологии, Академии народного хозяйства при Правительстве РФ, в Московском областном институте управления и права и Открытом университете профессиональных инноваций. Однако уже в процессе работы над книгой планы пришлось скорректировать. Практически это первая специализированная публикация по данной тематике. Проблемы, затронутые в этой работе, выходят за рамки учебного процесса. Они должны быть поняты и осознаны не только студентами, но и руководителями фирм, служб персонала и служб безопасности. Безусловно, здесь затронуты только основы нового направления практической психологии. Сама проблема гораздо шире. Она найдет свое отражение в цикле последующих работ. Приятно констатировать, что дело, начатое в начале 90-х годов при создании секции «Психология корпоративной безопасности» в Российском психологическом обществе, не погибло, а продолжает развиваться, находя все больше и больше сторонников. Об этом свидетельствуют ставшие традиционными круглые столы на ежегодных конференциях «Психология бизнеса» в Санкт-Петербурге.
Таким образом, эту работу можно рассматривать как промежуточный итог проведенных исследований и их теоретического осмысления.
Хотелось бы заранее высказать свою благодарность всем тем, кто заинтересовался проблемами психологического обеспечения корпоративной безопасности и готов высказать свои конструктивные замечания по содержанию книги и проблеме в целом.
Содержание
Предисловие 4
Введение 5
Глава 1. Объект и предмет психологии корпоративной безопасности 9
Роль и место психологии в системе корпоративной безопасности 9
Задачи психологии корпоративной безопасности 15
Методы психологии корпоративной безопасности 16
Глава 2. Объекты защиты и субъекты внешней угрозы 18
Конкуренты 19
Криминальные структуры 21
Коррумпированные элементы контролирующих и проверяющих государственных структур 25
Техногенные катастрофы и природные катаклизмы 26
Глава 3. Психологическая характеристика факторов внутренней угрозы и субъектов управления корпоративной безопасности 27
Учредители и высшее руководство фирмы как фактор угрозы корпоративной безопасности 27
Управленческий аппарат как субъект внутренней угрозы 29
Персонал как фактор внутренней угрозы корпоративной безопасности 32
Служба безопасности как фактор внутренней угрозы 37
Глава 4. Система корпоративной безопасности 38
Структура системы корпоративной безопасности 38
Субъекты управления системой корпоративной безопасности 42
Персонал как субъект процесса управления корпоративной безопасностью 48
Глава 5. Три составляющие эффективной системы обеспечения корпоративной безопасности 49
Выявление факторов угрозы 49
Профилактика негативных последствий актуализации факторов угрозы 56
Сопровождение персонала 70
Увольнение 76
Глава 6. Служба безопасности 81
Служба безопасности как объект защиты 81
Психолого-педагогические аспекты повышения надежности сотрудников службы безопасности 82
Сопровождение персонала службы безопасности 90
Профилактика негативных явлений и процессов среди сотрудников службы безопасности 97
Глава 7. Психологическое обеспечение внешних контактов 105
Партнеры 105
Психологические аспекты ведения переговоров 119
Заключение 136
Глоссарий 137
Библиография 158
Бесплатно скачать электронную книгу в удобном формате, смотреть и читать:
Скачать книгу Основы психологии корпоративной безопасности - Бородин И.А. - fileskachat.com, быстрое и бесплатное скачивание.
Скачать zip
Ниже можно купить эту книгу по лучшей цене со скидкой с доставкой по всей России.Купить эту книгу
Скачать книгу Основы психологии корпоративной безопасности - Бородин И.А. - depositfiles
Скачать книгу Основы психологии корпоративной безопасности - Бородин И.А. - letitbit
Дата публикации:
Теги: учебник по психологии :: психология :: Бородин :: служба безопасности
Смотрите также учебники, книги и учебные материалы:
Следующие учебники и книги:
- Деловая психология, курс лекций, Морозов А.В.
- Возрастная психология, Феноменология развития, Мухина
- Возрастная психология - Шаповаленко И.В.
- Введение в психологию - Петровский А.В.
Предыдущие статьи:
- Педагогическая психология - Талызина Н.Ф.
- Психологическая диагностика - Акимова М.К.
- Формула успеха, или философия жизни эффективного человека - Козлов Н.И.
- Психология оперативно - розыскной и следственной деятельности - Чуфаровский Ю.В.